食品工程学院分团委、员工会、社团联合会职能

来源:员工机构 2014/06/16

   食品工程学院员工会、社团联合会现设有主席团,下设秘书处、学习部、宣传部、生活部、体育部、管理部;文艺部、外联部、行政部、策划部、组织部。部长一名,副部长一名。各部门根据其工作性质和实际情况决定所纳新干事名额。员工会在学校政教处、团委的具体指导下开展工作,按照学校办学理念,以各种形式的健康有益、生动活泼教育活动为载体,团结全体同学,创设员工主动追求发展的环境,使员工在各方面素质都能得到全面提高。
   员工会宗旨:一切为维护同学整体利益,发挥校系和同学之间纽带,桥梁作用,全心全意为同学服务。
   口  号:团结产生力量  凝聚诞生希望
   分团委为及员工两会各部门职能
   分团委
 (1)协助书记开展工作,全面负责我系分团委的各项工作。
 (2)作出我系分团委的发展规划。
 (3)协调并推动我系分团委工作正常运转。
 (4)负责分团委各委员、干事的合理调动。
 (5)出席校团委工作会议,传达会议精神,加强与各分团委的组织联系。
   秘书处
   整体工作顺利运转的中枢,是员工会一个重要的组成部分。秘书处对员工会的各项工作进行统筹、协调和监督,了解员工会工作情况,参与各部门重大活动的组织策划工作。负责员工会内部制度的制订及协助窒息团进行各项重点事务的管理等。
   1、履行主席团的决议分配,落实主席团部署的工作任务,监督、深入了解各职能部门工作的开展情况。
   2、落实员工会内部制度的执行情况。负责对全体员工干部、工作做好记录,并定期整理存档。负责起草制定员工会有关文件,如制度、规定、通知。规范工作。负责安排员工会有关会议事宜,并做好会议记录。
   3、负责员工会各种文件、文书的才料的管理,负责文件的整理、传送及存档工作。
   4、协调主席团与各职能部门之间以及各员工干部之间的工作关系,并通过个中渠道增强员工会的整体凝聚力,使之更有效地开展工作,发挥桥梁作用及时反馈基层信息,增进团委、员工会之间的沟通与交流。
   学习部
   学习部员通过组织各种形式的活动,营造良好的学术氛围,提高员工学习的主动性和积极性,加强广老员工的技能训练,为广大同学创造一个良好的求学环境。
   1、协助员工会主席提出开展各类学习活动的计划和实施方案,并具体负责组织工作。
   2、了解同学中存在的学习上的困难和学习愿望,以及对学校教学工作的意见,掌握我系同学的学习情况和思想动态,及时将信息反馈到员工会或老师,加强师生间的教学联系,使同学在学习中存在的问题的得到尽快解决。
   3、协助学校有关部门组织各种形式学科竞赛、各类知识讲座、征文活动,演讲、辩论赛等的第二课堂活动。对员工进行学习目的性的教育,养成良好的学习习惯,营造良好的学风,维护正常的教学秩序,扩大同学们的知识面。
   4、负责员工学习常规的检查。协助院学习部做好员工学习情况的检查工作,组织学习经验交流活动,宣传好的学习方法和好的学习经验。
   5、负责督促各班办好强暴、黑板报等宣传阅读阵地。
   生活部
   生活部分管员工会生活管理工作,在员工会委员会的集体领导下,对员工生活、劳动、卫生等方面的工作具体负责。
   1、协助员工会主席团制订和完善本部门的管理制度,并具体负责制度的落实。
   2、密切关注校园生活动向,了解同学的生活难题,指导同学合理安排生活。增强同学们的卫生观念,协助学校解决同学的困难。
   3、组织人员定期到宿舍区检查评比内务清洁劳动责任协助学校安排好每周大扫除和突击性大扫除,搞好薄弱环节的卫生工作。为“文明宿舍”、“文明班级”评比提供重要依据。
   4、积极配合其他部门开展各类大型活动,做好后勤工作。
   宣传部
   宣传部通过各种宣传渠道,传递团委\员工会工作信息,并根据实际需要,对员工进行有效的思想教育。
   1、协助员工会主席做好日常的思想政治工作,结合实际,提出宣传、学习、教育的计划并具体负责实施。
   2、做好团委会和员工会活动的宣传工作,面向同学宣传员工会工作过,增加员工会的透明度,扩老员工会的影响力,保证团委会、员工会活动的顺利展开。
   3、充实和壮老员工会宣传队伍,培养实干型的宣传干部,组织全校各班宣传委员,搞好宣传干部培训工作。
   4、负责专项墙报和宣传栏的出版管理工作。
   5、积极配合其他部门活动开展的宣传工作,完成主席搅拌的其他工作。
   管理部
   管理部是一个纪律检查部门,是员工会的重要职能部门之一,肩负着全系员工纪律监督检查的重任,并协助团总支对员工进行监督,检查和管理工作,是实现员工自治自律,自我管理,自我服务的重要保障,同时我们也接受全体员工的监督。我们坚持以人文本的原则,全心全意地为全体同学服务,代表广老员工的利益,反应员工愿望,充分发挥桥梁与纽带作用,积极参与学校民主管理,维护员工的正当利益。
   体育部
   体育部是活动最多的部门之一,需要组织和协调系内外的各项体育竞赛项目,如:校运动会、篮球赛、足球赛、羽毛球赛、乒乓球赛等。是团结同学参加各项活动的最主要部门。
   1、负责全系各班的早操考勤及统计上报工作,工作认真负责,不得弄虚作假。
   2、负责各种体育竞赛活动的组织协调工作。
   3、负责组织院系内各种体育活动。
   文艺部
   文艺部的主要工作是活跃和丰富同学们的校园文化生活,在重大节日或重要活动中组织文艺演出,培养有文艺特长的同学参加文艺活动。通过组织各种娱乐性和竞技性比赛,达到增强同学体质,提高同学们积极参与各类活动的热情。
   1、策划组织院内各种文艺活动,活跃校园气氛。
   2、指导各班开展各种丰富多彩的文艺活动。
   3、协助学校、院系搞好各种重大集会的组织协调工作。积极配合其他部门工作。
   外联部
   1、拓展学校社联及各员工社团的生存空间,寻求合作伙伴及赞助商家,促进员工社团文化得意更好地发展。
   2、大型活动中负责发送邀请函及场地、设备的联系安排工作。
   3、完成院团委和员工社团联合会交办的其枪管工作。
   行政部
   1、负责对全院员工社团开展的活动进行总结,做好相关记录并及时向主席团汇报。
   2、负责收集全院员工社团的评优及考核,经行早操签到并总结。
   3、完成院团委和员工社团联合会交办的其他相关工作。
   策划部
   1、负责项目的定位与策划报告的撰写。
   2、负责产品创意与推广策略的制订。
   3、通过各种形式,像全校师生传递工作信息,促进员工会、社团联合会与各院系间的联系与交流。
   组织部
   1、熟悉掌握全院同学的组织基本情况。
   2、负责员工两会成员每日工作总结签到。
   3、协助学校、院系搞好各种重大集会的组织协调工作。积极配合其他部门工作。
员工两会是员工自我管理,自我教育,自我服务的群众性组织,是学校教育的重要力量。建立健全员工两会组织,对发扬民主,培养员工自己管理自己的能力,开展自我教育,培养员工的集体主义观念和自觉遵纪守规意识,提高员工思想觉悟,反映员工的意愿,维护员工的正当权益,促进员工德、智、体、美、劳、全面发展,协助学校管理,都具有十分重要的意义。
                                食品工程学院分团委
                                    2014年6月